Ekspert HR

Czas to jeden z najcenniejszych zasobów w pracy zawodowej. Poznaj sposoby na jego lepsze wykorzystanie.

Podstawy zarządzania czasem

Zarządzanie czasem to proces planowania i organizowania sposobu podziału czasu między poszczególne aktywności.

Kluczowe techniki i narzędzia

Do popularnych metod należą m.in. technika Pomodoro, metoda kanban czy wykorzystanie listy zadań (to-do lists).

Rola organizacji w zarządzaniu czasem

Odpowiednie zarządzanie czasem może przyczynić się do obniżenia poziomu stresu i zwiększenia produktywności pracowników.

Osobista opinia

Osobiście cenię zasadę Pareto, która mówi, że 80% wyników pochodzi z 20% dedykowanego czasu i wysiłku.

Wnioski

Zarządzanie czasem jest nieodłączną umiejętnością każdego pracownika, który chce efektywnie wykonywać swoją pracę w dynamicznym środowisku.

Aleksandra Nowak
Aleksandra Nowak jest doświadczoną specjalistką w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi. Posiada ponad 10 lat doświadczenia w rekrutacji, szkoleniu i rozwoju pracowników. Pasjonuje się tworzeniem zdrowej kultury organizacyjnej, w której każdy pracownik może się rozwijać.
Aleksandra Nowak jest doświadczoną specjalistką w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi. Posiada ponad 10 lat doświadczenia w rekrutacji, szkoleniu i rozwoju pracowników. Pasjonuje się tworzeniem zdrowej kultury organizacyjnej, w której każdy pracownik może się rozwijać.

Featured Post